e Scrum são dois termos que se tornaram muito populares nos últimos anos e por muitas boas razões. Juntos, eles tornam o desenvolvimento e o gerenciamento de um projeto simplificado, sistemático, mais rápido e econômico. Às vezes, os termos Agile e Scrum são usados alternadamente e isso faz você se perguntar se eles são a mesma coisa. São eles? Vamos dar uma olhada neste artigo ‘Scrum vs Agile’.
Listados abaixo estão os tópicos discutidos neste artigo:
Aqui vamos nós!
Agile e Scrum: Eles são iguais?
Construir um novo produto não é uma tarefa fácil e torná-lo um sucesso neste mercado competitivo é ainda mais desafiador. Pode ser difícil decidir quais das muitas ferramentas e técnicas disponíveis são adequadas para o seu produto. Nesse aspecto ágil e scrum geralmente no topo da lista. Essas palavras-chave parecem ser usadas alternadamente, mas há uma distinção importante entre elas.
Uma boa analogia seria a diferença entre uma receita e uma dieta. Uma dieta é um conjunto de métodos e práticas baseadas nos princípios e valores que você segue. Uma receita seria uma estrutura que você pode usar para implementar sua dieta vegetariana. Isso é semelhante à relação entre Ágil (a dieta) e Scrum (a receita que você segue) . Se eu tiver que colocar isso em termos técnicos:
- Agile é um conjunto de métodos e práticas baseadas nos valores e princípios expressos na Manifesto Ágil , que inclui coisas como colaboração, auto-organização e funcionalidade cruzada de equipes.
O Agile vem em várias formas, o que significa que há vários subconjuntos na filosofia de gerenciamento de projetos Agile. Scrum é um deles.
- Scrum é uma estrutura para lidar com papéis , eventos , artefatos , e regras / diretrizes para implementar o Mentalidade Agile. É uma forma mais refinada de Agile que pega seus princípios básicos do Agile enquanto adiciona um toque próprio para formular uma estratégia que é muito mais diferente.
Portanto, ágil e scrum não são a mesma coisa, afinal. Para entender a metodologia Scrum, devemos saber o que é Agile. Vamos começar entendendo a palavra da moda, Agile.
O que é Agile?
Ágil é um mentalidade, uma filosofia, mais como uma forma de pensar, um movimento com foco na comunicação, pensamento em equipe, motivação intrínseca, capacitação, caminhadas inovadoras, fluxo e criação de valor durante o desenvolvimento de um produto.
Em sua essência, Agile é um conjunto de princípios para ações que mantêm uma equipe de desenvolvimento de software organizada e eficiente. O Agile começou quando, em 2001, uma equipe de desenvolvedores de software se reuniu em Utah para um fim de semana de diversão e discussão. Eles compilaram seus pontos de vista e princípios em um documento fácil de entender e aplicar. Ao qual nos referimos como Manifesto Ágil .
Assim, ágil é mais uma filosofia e um conjunto de valores e princípios a seguir, ao invés de um processo a ser aplicado a um projeto. Ele vem em várias formas, scrum sendo um deles. Vamos explorar o scrum em detalhes.
O que é Scrum?
Scrum é um peso leve dentro do qual as pessoas podem resolver problemas adaptativos complexos, ao mesmo tempo que entregam produtos do mais alto valor possível de forma produtiva e criativa.
No processo Scrum, o proprietário do produto cria uma lista de tarefas a serem concluídas e a equipe scrum divide a lista em partes menores conhecidas como corrida . Um sprint normalmente dura de duas a quatro semanas e resulta em entregas do projeto prontas para serem enviadas ao cliente. A equipe repete esse processo em vários sprints. É uma abordagem ágil altamente bem-sucedida e amplamente utilizada com vários benefícios.
Agora que você sabe que ágil e scrum não são a mesma coisa, vamos verificar as principais diferenças entre ágil e scrum.
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Principais diferenças entre Agile e Scrum
A tabela abaixo lista as principais diferenças entre Scrum e Agile.
Recursos | Ágil | Scrum |
Natureza e escopo | Agile é uma mentalidade e um conjunto de princípios | Scrum é um framework que implementa princípios ágeis |
Planejamento | O planejamento ocorre em três níveis: planejamento de liberação, planejamento de iteração e planejamento diário | O próximo sprint é planejado após a equipe ter concluído as atividades atuais do sprint |
| Flexibilidade para Mudanças | Agile é muito flexível e, portanto, se adapta às mudanças muito rapidamente | Estrutura rígida e não há muito espaço para mudanças frequentes |
| Design e execução | A execução ágil é bastante simples e geralmente é algo que não é feito antes | Trabalha na tentativa de ideias novas e criativas, o que produz resultados concisos e inteligentes |
| Processo de Monitoramento | Requer acompanhamento detalhado e ocorre após cada marco do projeto geral | O monitoramento ocorre após a compilação de certos recursos, e não após cada projeto |
| Papel de liderança | Um líder é responsável pelo trabalho realizado (ou não) pela equipe | Não há um 'líder de equipe', em vez disso, ele promove uma equipe multifuncional e auto-organizada |
| Modo de Comunicação | O modo eficaz de comunicação é cara a cara dentro de uma equipe em uma base regular | A comunicação é feita diariamente / semanalmente em relação à programação |
| Tempo de estimativa e entrega | A prioridade é sempre satisfazer o cliente, fornecendo entrega contínua de software valioso | Fornece construção para os clientes obterem seus comentários, após cada sprint |
| Feedback do cliente | Encoraja feedback regular durante vários processos de usuários de negócios | Feedback regular é obtido dos usuários finais, mas de uma maneira mais ordenada, como após cada sprint |
Isso nos leva ao final do artigo ‘Scrum vs Agile’. Para concluir, você pode pensar em Ágil como uma mentalidade organizacional e Scrum como as ferramentas e técnicas que uma equipe pode usar para trabalhar em direção a essa nova mentalidade e, em última análise, o sucesso organizacional.Espero que você tenha esclarecido tudo o que foi compartilhado com você neste artigo.
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Certifique-se de que está familiarizado com a terminologia Scrum antes de começar a usá-la. Não pode haver melhor momento do que agora para .
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